いわて子育てにやさしい企業等に認定されました

令和8年1月13日、久慈地区合同庁舎にて県北広域振興局 局長、佐々木様より『いわて子育てにやさしい企業等』認定証の交付を受けました。

本認定は、子育てをしながら安心して働くことができる職場環境づくりに向けた当社の行動計画と進捗状況が評価されたものです。
認定を受けるにあたり、次のとおり行動計画を策定いたしました。

計画期間　令和7年10月1日から令和12年9月30日までの間

計画内容　
1：妊娠中や子育てをしながら働く労働者の為の情報提供と相談窓口を設置する。
2：中学就学前の子を養育する従業員について、所定労働時間を6時間以下とする短時間勤務制度を選択することができる。

上記の内容を今後の目標計画とし、職員一人ひとりが働きやすい環境づくりを引き続き進めて参ります。
なお、計画内容のうち、短時間勤務制度に関してはすでに実施しており、子育てと仕事の両立のために本制度を利用して、育児と両立しながらいきいきと働いている従業員もおります。

今後、各制度や相談窓口の周知を行うとともに、社員の意見を取り入れながらより働きやすい職場を目指して参ります。